Missions et Salariés en mobilité à l étranger

MISSION PROFESSIONNELLE – SALARIE EN MOBILITE A L’ETRANGER 
Une expertise internationale, un réseaux local de proximité, un comparateur 100 % dédié aux expatriés et pour les missions professionnelles à l’étranger
Quel est la valeur ajouté du comparateur AOC International Expat pour l’entreprise et les expatriés à l’étranger ?

Nous mettons au profit des entreprises et des expatriés notre connaissance des acteurs assureurs/assisteurs dans le monde de l’expatriation avec des solutions sur-mesure en fonction du pays de destination et des ressources effectives de ces derniers afin de pouvoir apporter des services à nos clients finaux dans le cadre d’une gestion efficiente du budget assurance mobilité sur le long terme.

Notre représentation effective auprès de partenaire assureur tel que Bupa International, Aetna, Allianz, DKV Globality Munich Re, Nordic Healthcare, Interglobal, Vanbreda Cigna Insurance, Novalis Welcare, IMG, Integra-Global, William-Russel, MSH International (Rotschild group), Now Axa Wordlwide etc… nous permettent de mettre en concurrence ces acteurs dans le cadre d’appel d’offres pour vos plans santé internationaux groupe mais aussi prévoyance et ou missions pour les expatriés de vos entreprises.

Notre valeur ajoutée, l’indépendant, le conseil pratique « pays », le réseaux international, la connaissance des coûts médicaux, les services direct expatriés « direct billing », l’assistance évacuation rapatriement ainsi que la gestion de votre groupe santé en toute transparence.

La situation économique actuelle étant par ailleurs difficile pour tous les acteurs économiques, notre rôle est aussi de négocier des conditions tarifaires les plus avantageuses pour les expatriés de vos entreprises.

Quelles  sont les solutions et assurance mobilité modulables ?
Pack mobilité assurance santé expatrié aux 1ers euros, 1er us dollar, british pound et ou encore complément de la CFE et ou de l’OSSOM (Doz)

Nous proposons aux expatriés et consultants plusieurs type de garanties d’hospitalisation couvrant une large gamme de traitements hospitaliers ou ambulatoires tels que l’évacuation médicale d’urgence, les traitements en consultations externes d’urgence, ou encore les soins reçu a domicile. Ces garanties d’hospitalisation peuvent êtres complétées et ou intégrées par une gamme de garanties optionnelles telles que les soins courants, le dentaire, une responsabilité civile vie privée a l’étranger et individuelle accident, de la prévoyance décès, maladie et indemnités journalières.

Les expatriés peuvent choisir plusieurs zones géographiques de couverture et ou monde incluant ou excluant les USA. Nous pouvons aussi faire bénéficier à ceux-ci de plans santé internationaux régionaux. Cette flexibilité permet de combiner différents niveaux de couverture médicale internationale en relation avec le pays d’expatriation ainsi qu’aux coûts médicaux spécifique pays.

Que peuvent apporter nos assureurs et partenaires à nos clients expatriation et ou missions à l’étranger?

+  Des assurance médicales internationale couvrant les employés de toutes les nationalités et leur dépendants sans régime de base et ou avec la Caisse des Français à l’Etranger

+ Assurer les employés locaux provenant de pays tiers expatriés, des employés employés locaux dans des limites négociées et définies par chaque assureur

+ La couverture des déplacements en missions professionnels à l’étranger ainsi que vers les USA et ou le Canada permettant la couverture des frais médicaux, de l’assistance ainsi que des risques liés à la responsabilité civile et individuelle accident

+ La garantie d’administration du compte entreprise sur mesure

+ Des packs santé internationaux et prévoyance en fonctions des budgets alloués pour la mobilité des expatriés ainsi que des obligations légales envers vos employés expatriés et ou détachées

+ Un reporting et des statistiques permettant a l’employeur ainsi qu’aux ressources humaines d’analyser les dépenses médicales et d’ajuster aux mieux avec son conseil courtier indépendant les garanties du plan santé international

+ Des services dédiés aux expatriés en ligne pour une gestion simple de leur police d’assurance et des demandes de prises en charge médicale et d’assistance

+ Des dossiers assurances dématérialisés ainsi que la gestion de ces demandes de remboursement par scan+ email dans le souci du respect de l’environnement

+ Des services médicaux interne composés de professionnels de la santé pour faciliter les accès et admissions aux hôpitaux, apporter un second avis médical,  bénéficier du paiement direct et ou « direct billing »

+ Des adhésions simplifiés pour les groupes entreprises sans questionnaires de santé et délais de carences a partir de moins de 10 expats pour certains de nos partenaires assureurs.
+ Un renouvellement garanti de l’assurance groupe pour garantir dans la continuité les expatriés

Qu’apportent nos assureurs à nos adhérents expatriés et entreprises ?

+ Une Assistance téléphonique multilingue dont le français (24 heures sur 24 et 7 jours sur 7)

+ Des Service d’assistance téléphonique d’urgence

+ Le traitement des formulaires de remboursements  dans un délai variant de 2 jours à 5 jours ouvrables

+ Une gestion simplifiée des demandes de remboursement de frais de santé avec l’option dématérialisée (Scan + email) pour nos partenaires assureurs hors France (version papier en original uniquement pour ces derniers)

+ Possibilité de paiements des demandes de remboursements dans de multiples devises

+ La Liberté de choix de l’hôpital et de ses praticiens avec des avantages dans les réseaux de soins de santé  des assureurs

+ Règlement direct pour les demandes de remboursement en hospitalisation et pour nos acteurs de dimension mondiale tiers payant ou direct billing pour l’ambulatoire

+ Evacuation vers le centre medical le plus proche et adapte aux soins à prodiguer si nécessaire

+ Des services en ligne avec possibilité de vérifier sa propre couverture, suivre ses remboursements en ligne, changer de comptes bancaires pour ses remboursements…

+ Des services tel que le second avis médical et des conseils santé sur votre lieu d’expatriation

+ Des documentations online en français, anglais, espagnol, allemand, italien etc.…

+ Une carte santé internationale permettant le paiement direct sans avance (dans le ou les réseaux hospitaliers négocié par les assureurs) ; consultez les sites internet des hôpitaux ou vous vous trouvez sur votre lieu d’expatriation pour savoir quel assureur apporte ce service.

+ La couverture des personnes dépendantes et ou à charge.

Des Infos complémentaire, un devis, un appel d’offre, déposez et complétez notre formulaire en ligne.

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